Erfa-Grup­pe für Berater:innen

  • Berater:innen

Erfahrene Prozess- und Fachberater:innen treffen sich in regelmässigen Abständen zum Erfahrungsaustausch. Dabei werden sowohl spezifische Fachthemen wie auch der Umgang mit emotionalen Fragestellungen diskutiert und gefördert.

Die Gruppen werden professionell moderiert. Vertraulichkeit und Vertrautheit sind zwei wichtige Gütekriterien.

Die Teilnehmenden sind Mitglied einer jeweils dauerhaft zusammengesetzten Gruppe. Sie haben einen Code of Conduct unterzeichnet.

Weitere Informationen

Die Erfa-Gruppe eignet sich für erfahrene Prozess- oder Fachberater:innen, die ihre Dienstleistung im Kontext der Unternehmensnachfolge anbieten und den Austausch unter Gleichgesinnten suchen. Sie möchten neue Impulse bekommen, Erfahrungen teilen und eigene Fragen innerhalb einer vertrauensvollen Gruppe diskutieren.

Im Zentrum steht der Erfahrungsaustausch. Wir verfolgen damit folgende Ziele:

  • von- und miteinander lernen
  • eigene Beratungskompetenz erhöhen
  • Netzwerkpflege

Aktuell gibt es zwei aktive Gruppen, die sich jeweils zwei Mal im Jahr trifft.

St. Galler Nachfolge

Interessierte Berater:innen können direkt mit Frank Halter in Kontakt treten. Nach einem Erstgespräch wird ein potenzielles Neumitglied der Gruppe vorgestellt. Die Gruppe entscheidet jeweils über die Neuaufnahme von Mitgliedern mit.

Basis für eine Mitgliedschaft ist ein Code of Conduct, der von allen Mitgliedern unterschrieben ist.

Aktuell gibt es zwei aktive Gruppen sowie eine Warteliste möglicher Interessentinnen und Interessenten.

Mitglieder Gruppe

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Kontakt

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Frank Halter
Nachfolgeexperte St. Galler Nachfolge

Kundenstimmen

Patrick KollerTeamleiter Unternehmerbank, Luzerner Kantonalbank AG
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Als Stamm-Mitglied der Erfa-Gruppe habe ich über die Jahre sehr viele Inputs erhalten und mein Wissen laufend ausgebaut. Der offene und substanzielle Austausch unter Experten, die in verschiedensten Funktionen tätig sind, empfinde ich so als einzigartig und ist ein grosser Mehrwert. Dank dem Gefäss können wir uns zu brennenden Themen und Praxisfällen rund um KMU Nachfolge austauschen.
Matthias SteinerMandatsleiter KMU Unternehmensnachfolge, Zürcher Kantonalbank
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Die Unternehmensnachfolge ist meine Leidenschaft. In der Erfa-Gruppe geben wir unsere Praxiserfahrungen weiter und halten uns fachlich auf dem Laufenden. Davon profitieren wir und unsere Kunden.
Marco FeriguttiMandatsleiter und Nachfolgespezialist bei consis Treuhand AG Wil
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Die Zusammenkünfte in der Erfa-Gruppe sind für mich DIE Weiterbildungs-Highlights des Jahres. Unser Austausch in der Kleingruppe, in welcher wir uns kennen und vertrauen, findet auf Augenhöhe statt und ist äusserst praxisbezogen und intensiv. Alle Aspekte, die Einfluss auf eine Nachfolge haben, bekommen Raum – seien es Hard- oder Softfacts.
Marco TunesiLeiter Unternehmensverkauf / M&A, VZ Rechts- und Steuerberatung AG
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Die Erfa-Gruppe beleuchtet beim Thema Unternehmensnachfolge ganz unterschiedliche Themen. Neben klassischen Themen zu Steuern, Bewertung, Prozesse, Marktentwicklung und Finanzierung nehmen auch Softfaktoren einen wesentlichen Teil des Austauschs ein. Die Ganzheitlichkeit der Nachfolge wird den Teilnehmenden immer wieder deutlich vor Augen geführt. Die Seminare bedeuten für mich persönlich weit mehr als nur ein reiner Erfahrungsaustausch. Es ist für mich eine Horizonterweiterung und jedes Mitglied der Gruppe trägt seinen Teil dazu bei.
Thomas BornhauserUBBO Unternehmensberatung Bornhauser
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Die Begleitung von Nachfolgeprozessen ist für mich die Königsdisziplin der Unternehmensberatung für KMU: Fachlich und sozial vielfältig und spannend, aber auch spannungsgeladen! Meine interdisziplinären und unterschiedlich im Beratungsprozess positionierten Kolleginnen und Kollegen in der Erfa-Gruppe bieten mir ein wertvolles Forum für den Austausch von Erfahrungen unter Erfahrenen, kritische Zweitmeinungen bei kniffligen Fragestellungen auf kundenseitig anonymer Basis und einen Begegnungsort auf der Basis von gegenseitigem Wohlwollen, Vertrauen und Respekt.

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